您作为临时工，在公司搬迁时也有权获得赔偿。根据《劳动合同法》，公司搬迁导致合同无法履行，应支付额外一个月工资及按工作年限计算的经济补偿。若不及时处理，您可能面临权益受损，无法获得应有的经济赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司搬迁时，您可通过协商或法律途径要求赔偿。建议先与公司协商，协商不成再申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式时，需考虑效率、成本及个人情况。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司搬迁应获赔。操作如下：1.与公司协商，要求按《劳动合同法》支付赔偿；2.协商无果，收集证据，如合同、工资单等；3.申请劳动仲裁，提交证据材料；4.如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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